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泰興物業:“一卡通”随身学 搭擂台促培训
發布時間:2019-11-07 文章來源:本站新聞 作者:劉璐 浏覽:
 

本网讯 泰興物業公司不断探索创新安全管理的新课题,从思想引导、行为规范入手,创新安全工作模式,完善安全文化教育途径。

泰興物業公司制作“一卡通”,小小的卡片上的內容全部來源于現場操作實際,包括了安全生産過程中各工種的崗位職責、手指口述、危險源辨識等內容,每位員工都要認真比照卡片要求,遵章守紀,規範作業,做到上文明標准崗,做本質安全人。該公司熱電工區的職工說,“有了這張小小的卡片,使我們職工便于隨身攜帶學習,做到熟記于心,熟記于腦、熟記于行,讓我們上崗作業時刻有提示、關鍵操作環節記得牢。”

這個公司不斷創新“手指口述”方式,把“手指口述”由流程向單項工程深化、危險源辨識由辨識向解決危險源的能力和措施深化,力求解決工作動態中的安全問題並由工會群監辦公室、調度室聯合組織職能部室,采取不下通知、不打招呼、不定時間、現場突擊抽查的方式進行檢查,確保“手指口述”在現場落實。同時,這個公司采取“以師帶徒”“青工技術大賽”的方式爲職工提升素質。他們還在每年的6月份都舉辦職工技能大賽,覆蓋公司所有工種。截至目前,已連續舉辦了9屆比賽,300余人次參加。通過“手指口述”活動的開展與深化,有效促進了職工崗位安全操作習慣的養成,職工素質明顯提高,實現了由“依靠制度實施”到“行爲規範養成”、“要我安全”到“我要安全”的轉變,有力保障了安全生産。